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圈主:maurice9    管理员:暂无管理员   
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标题:职场中不愿意承认的弱点有哪些?
楼主

按影随行
PMB:5130
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行业:
注册:2003-12-26
  
  
人性有许多弱点,在人们的身上有着不同程度的反映,需要我们认真克服,勇于改正的。

  1.不愿承担责任

  每个人在犯错误之后,首先想到的是如何摆脱责任,有的人是直接推卸;有的人是大事化小、小事化了,避重就轻;还有人一再强调客观因素,企图把错误归咎于客观因素。

  事实上,推卸责任越强烈,责任越是相伴而来。假如你做错了,不如坦然承认错误。在别人责备你之前,找个机会承认自己的错误,对方想要说的话,你先说了,别人就不好再说什么,你有百分之九十九会获得他的谅

  2.人都爱说别人的不是

  许多人习惯批评人,斥责人,有时还会把别人说得一无是处,似乎以此就能证明自己高明。实际上这是非常愚蠢的行为。

  说别人不是,是自我与人为敌。正确的做法是要认识别人的长处,知道别人的好处。

  3.人人都想得到重视

  这种欲望,同食物、睡眠一样,既深切,又难以满足。但是要知道,重视不是希望就能得来的,而是依靠自身的人格赢得的。

  如果我们只是想使人注意,使人对自己关注,我们永远不会有很多真诚的朋友。有人终身的错误,就是只想别人关心自己,对自己产生兴趣.而没有想到如何去关心别人。生活有一个简单的定律,那就是你有付出才可能得到回报。除非你先关心了别人,别人才会对你产生兴趣、关心你。一个不关心别人,对别人不感兴趣的人,他的生活必遭受重大的阻碍、困难,同时会给别人带来极大的损害和困扰,许多人的失败,都是由于这些行为才导致的。

  你切实提高了自我,真切地关心了别人,你不要人关注也别人也会关注你,别人非重视你不可。

  4.谁都喜欢愉快

  每个人都希望沉浸在幸福之中,希望每天都品尝到生活的快乐。

  如果你希望别人用高兴、欢愉的神情来对待你,那么你自己先要用这样的心情去对别人。种瓜得瓜,种豆得豆,播种快乐才能收获幸福。

  诚实、乐观,是成就一切事业不可或缺的素养,更是人际沟通成功的关键,记住古训:如果脸上没有带着笑容,千万别开店。

  5.人们喜欢在争辩中证实自己的正确

  许多人为了证明自己的才学,往往引经据典,与人论战,争得面红耳赤。殊不知获胜的同时,也是失败的开始。你想想,谁愿意自己无知无能?假如你把别人的观点,驳斥得体无完肤,别人心里舒服吗?你使他感觉到自卑,你伤了他的尊严,他就对你感到不满。类似情况越多,你将越是孤立。

  你必须知道,当人们逆着自己的意见,被人家说服时,他仍然会固执地坚持自己是对的。

  一个真正有修养、高情商的人,会顾全别人的面子,不会处处计较别人,消耗自己的时间去和人家争论。无谓的争论,对自己性情上不但有所损害,而且会失去自己的自制力。在尽可能的情形下,不妨对人谦让一点。自己到底怎样,事实是最好的说明,生活也会证实,千万别做无谓的辩论。

  如果要人们同意你的见解,先让他相信你是他的忠实朋友,那就应该用一滴蜂蜜黏住了他的心,你也就走上宽畅、理智的大路了。

  6.喜欢彰显自我

  有的人喜欢彰显自我,实际是在为自己埋下祸根。为人别表现出太多的优越甚至自命不凡。正确的做法是应该虚怀若谷、处处谦虚,那样就可能使人喜欢,谁都愿意接近。我们要告诫自己,没有什么了不起。我们不可能写进历史,百年之后,我们都将为人所遗忘。生命是短促的,别把我们不值一提的成就,作为谈话的资料加以炫耀,令人听了厌烦!

  古人云“金无足赤,人无完人”。喧嚣的生活中,我们不时的需要静下心来,审视自己,审视发生在身边的人和事。以人为镜,将自身的弱点加以修正,做一个自在优雅的谦谦君子。

回复 | 引用 发表时间:2018-1-4 10:40:34

QM
PMB:16
省份:上海市
行业:汽车与零部件
注册:2018-1-4
  
  
标题:Re:职场中不愿意承认的弱点有哪些?
1 楼
发现了不少的地方!可以
回复 | 引用    回复时间:2018-1-4 17:38:04

cos07152
PMB:22
省份:香港特别行政区
行业:通信与网络
注册:2018-1-6
  
  
标题:Re:职场中不愿意承认的弱点有哪些?
2 楼
不错
回复 | 引用    回复时间:2018-1-6 22:35:17
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